设立首席质量官是企业适应经济发展由数量规模向质量效益转型的制度安排，是现代化企业管理制度的重要组成总分，近年来，汕尾市深入贯彻落实《质量强国建设纲要》《广东省质量强省纲要》，全面实施质量强市战略，以推动企业落实首席质量官制度为抓手，大力开展质量人才培养提升行动，强化企业质量主体责任，推动企业质量管理能力升级，广泛传播质量文化，推动质量品牌建设与产业升级深度融合，为全市经济高质量发展注入新动能。

　　制度创新，构建质量治理新体系

　　推行企业首席质量官制度，推动产品从“制造”向“质造”转变，是增强企业和产业质量竞争力、加快推动质量强市建设的有力支撑。市委市政府高度重视质量品牌工作，召开联席会议部署全市质量重点工作，汕尾市市场监管局联合市工业和信息化局等部门印发深化落实企业首席质量官制度文件，充分发挥各部门职能优势，形成深化落实我市企业首席质量官制度工作的强大合力。

　　实践标杆，企业质量变革显成效

　　近日，汕尾市推荐的陆丰市比德能源有限公司的微视频作品《质胜之道——首席质量官讲质量树品牌》在全省102个参选作品中脱颖而出，入选广东省优秀案例，展现了首席质量官制度在推动企业质量变革中的显著成效‌。该作品通过创新手法精准呈现产品特性，由企业首席质量官出镜讲解质量管理方法，展示其在质量文化建设、质量技术创新、质量品牌形象塑造等方面的实践，成为全省14个优秀示范案例之一，受到广东省市场监督管理局的表扬，成为汕尾推动首席质量官在企业质量管理模式变革的生动注脚。

　　扩大影响，质量意识深入人心

　　汕尾市首席质量官聘任工作实现新突破。2025年3月，汕尾市市场监管局制定《进一步推动全市企业首席质量官聘任工作通知》，全面部署全市市场监管系统开展宣传动员，弘扬质量精神，强化质量管理，恪守质量诚信，坚持守正创新，持续完善首席质量官制度。目前，全市共有454家企业聘任首席质量官，其中规上企业262家，中小微企业192家，形成规上引领、中小跟进的良性发展格局。

　　下一步，汕尾市市场监管局将继续深耕企业首席质量官培养和制度建设，加大对企业质量发展的扶持力度，健全质量人才培育体系，引导更多企业建立首席质量官制度，让首席质量官在推动质量强市、质量强链、质量强企中发挥更大作用。