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汕尾市人社局到我局开展职业能力建设指导工作
为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,落实省委“1310”具体部署、“百千万工程”有关部署,加强我市技能人才队伍建设,完善技能人才评价体系。7月29日,汕尾市人社局党组成员、副局长林少滨同志带队到我局指导职业技能等级认定工作和技工学校安全生产工作。
林少滨副局长指出:一是要持续发挥陆丰市各职校资源优势,指导学校组织申报资料,尽快设立职业技能等级认定试点,方便在校生就地就近参加技能考核;二是指导陆丰市南海海缆有限公司和汕尾明阳新能源科技有限公司自主确定技能人才评价职业(工种)范围、自主设置岗位等级,自主开发制定岗位规范,自主运用评价方式开展技能人才职业技能等级认定工作。三是要积极组织开展项目制培训,根据当地产业需求和职业技能提升专项资金预算,遴选确定本地培训项目和培训规模,并制定项目制培训方案。四是加强安全防范意识,提高学生的安全防范能力。深化安全教育,高度重视防溺水教育工作,紧盯节假日等关键时间节点,强化防溺水安全教育,严防溺水事故发生,筑牢安全防线。
下来,我局将按照汕尾市局的明确指导,聚焦人才缺口和市场需求,深入实施职业技能提升行动,大力开展职业技能等级认定工作,助力我市技能人才高质量发展。
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